书名:日本商业四百年2

第二章 古武士的决断(4)

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    这种制度一直延续到今天,丰田汽车的社长丰田章男就是一个典型的例子。他在成为公司社长之前在西方学习汽车、营销知识,进入公司之后,从底层销售做起,还在中国、美国工作多年,然后回到总部工作。在丰田汽车遭遇“召回事件”之后,消费者和公司上下都需要呼唤丰田精神的时候,这位年轻的社长就很合时宜地登基亲政了。

    为了改变三井的形象,池田成彬开始热衷于公益事业。说起来,三井财团# 绝不是一个贪得无厌、宁为财死的企业。早在明治时期,三井就设立了很多家免费医疗机构,给穷人们体检治病,广受赞誉。后来东京大地震的时候,三井也一掷千金资助受难的同胞们。

    但池田成彬认为,公益事业应该被当做经营一样认真对待,不是拿着现金扔给老百姓、作作秀就行了的,公益事业必须持续发展,并且应该在多个领域为社会服务。

    1933年,池田成彬设立了一个叫做“三井报恩会”的组织,开始大规模地从事慈善事业。

    当时,三井财团出资3,000万日元交给“报恩会”使用。3,000万日元在那时候绝对是笔巨资,相当于三井银行两年的收入。

    而且,三井董事会还决定,“三井报恩会”不仅仅可以使用这笔资金的利息做慈善事业,还能动用本金。一句话,随便造,造完了再来拿!

    池田成彬认为,造,要造到刀刃上。比如,他当时提取了100多万日元购买镭元素。这玩意儿是治疗癌症的必备元素,当时日本很稀缺。三井购入镭元素之后,全部无偿捐献给各大医疗机构,让很多癌症患者的病情得到缓解。

    当然,池田成彬也是一个坦率的人。他在“二战”之后说过:“当时做这么多慈善事业不仅仅是为了回馈社会,也是为了三井自己。当我们身处重重攻击的时候,这是唯一一个让我们解脱的方式。当然,我也深刻地意识到,三井取之于社会,再回馈于社会,这是必然的。”

    上述两种改革方案让三井家族的形象获得巨大提升,那些原先批评他们的媒体很快就偃旗息鼓,改为一片赞扬了。

    但池田成彬没有骄傲,他认为,一家真正伟大的企业还必须要有公开股票。

    这个观点的思想根源其实很简单,池田成彬认为,三井之所以总是被人痛骂,主要是因为这家公司比较闭塞,自己埋头赚钱,不考虑社会效益,不考虑民众的需求。假如社会上每一个人都是三井的一员,那么这家公司的力量该多么强大啊!

    这种制度一直延续到今天,丰田汽车的社长丰田章男就是一个典型的例子。他在成为公司社长之前在西方学习汽车、营销知识,进入公司之后,从底层销售做起,还在中国、美国工作多年,然后回到总部工作。在丰田汽车遭遇“召回事件”之后,消费者和公司上下都需要呼唤丰田精神的时候,这位年轻的社长就很合时宜地登基亲政了。

    为了改变三井的形象,池田成彬开始热衷于公益事业。说起来,三井财团# 绝不是一个贪得无厌、宁为财死的企业。早在明治时期,三井就设立了很多家免费医疗机构,给穷人们体检治病,广受赞誉。后来东京大地震的时候,三井也一掷千金资助受难的同胞们。

    但池田成彬认为,公益事业应该被当做经营一样认真对待,不是拿着现金扔给老百姓、作作秀就行了的,公益事业必须持续发展,并且应该在多个领域为社会服务。

    1933年,池田成彬设立了一个叫做“三井报恩会”的组织,开始大规模地从事慈善事业。

    当时,三井财团出资3,000万日元交给“报恩会”使用。3,000万日元在那时候绝对是笔巨资,相当于三井银行两年的收入。

    而且,三井董事会还决定,“三井报恩会”不仅仅可以使用这笔资金的利息做慈善事业,还能动用本金。一句话,随便造,造完了再来拿!

    池田成彬认为,造,要造到刀刃上。比如,他当时提取了100多万日元购买镭元素。这玩意儿是治疗癌症的必备元素,当时日本很稀缺。三井购入镭元素之后,全部无偿捐献给各大医疗机构,让很多癌症患者的病情得到缓解。

    当然,池田成彬也是一个坦率的人。他在“二战”之后说过:“当时做这么多慈善事业不仅仅是为了回馈社会,也是为了三井自己。当我们身处重重攻击的时候,这是唯一一个让我们解脱的方式。当然,我也深刻地意识到,三井取之于社会,再回馈于社会,这是必然的。”

    上述两种改革方案让三井家族的形象获得巨大提升,那些原先批评他们的媒体很快就偃旗息鼓,改为一片赞扬了。

    但池田成彬没有骄傲,他认为,一家真正伟大的企业还必须要有公开股票。

    这个观点的思想根源其实很简单,池田成彬认为,三井之所以总是被人痛骂,主要是因为这家公司比较闭塞,自己埋头赚钱,不考虑社会效益,不考虑民众的需求。假如社会上每一个人都是三井的一员,那么这家公司的力量该多么强大啊!

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